China seltsam #56: Skills Development
In Nanjing war letzte Woche ein seltsames Schauspiel zu beobachten: Dutzende junge Menschen stellten sich vor eine große Shopping-Mall und fingen an zu betteln. Als die Security sie vertreiben wollte, erhielt sie diese Erklärung: das Betteln gehörte zu einem Schulungsprogramm eines ortsansässigen Unternehmens, in dem die Mitarbeiter ihre Fähigkeiten und Talente erkennen und weiterentwickeln sollten.
Hmm, und was sagt nun ein Talent zum Betteln über einen Mitarbeiter aus...?
Labels: China, Mitarbeiter, Nanjing, Unternehmen
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